ANALISTA DE INFRAESTRUTURA JUNIOR - REDES (OPORTUNIDADE HÍBRIDA)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
VAGA: ANALISTA DE INFRAESTRUTURA JR. - REDES (OPORTUNIDADE HÍBRIDA)
TECNOLOGIA
Somos a área de Tecnologia e nosso objetivo é prover soluções tecnológicas inovadoras, garantindo a melhor infraestrutura, desenvolvendo softwares com excelência e aplicando analytics, alinhados com as estratégias de governança e segurança da informação, visando uma entrega ágil e de alto desempenho, conectada às necessidades da companhia e melhor experiência dos nossos clientes.
Responsabilidades e atribuições
O QUE BUSCAMOS:
Buscamos uma Pessoa ANALISTA DE INFRAESTRUTURA JR. - REDES - (OPORTUNIDADE HÍBRIDA) para atuar com as atividades abaixo:
- Atuará de forma híbrida (home office e eventualmente visitar datacenters).
- Responsável pelo desenvolvimento e manutenção de uma infraestrutura, com alta disponibilidade, distribuída, resiliente e segura.
- Atuará na criação, administração, integração e monitoramento de ambiente de rede com firewall, roteadores, switches e links.
- Gerenciar, metas e estratégias previamente estabelecidas, como também, definir e entregar relatórios e dashboards para tomada de decisão, além do desenvolvendo de processos e procedimentos.
Requisitos e qualificações
Para isso, é necessário:
- Formação concluída em: Ciência ou Engenharia da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Redes e ou áreas correlatas;
- Conhecimento e experiência na administração de redes de Data Center, LAN, WAN, Wi-Fi;
- Conhecimento em configurações de QoS, HSRP, VLANs, Roteamento, SNMP;
- Conhecimento em ambientes com tecnologias DELL, HP, Fortinet e Checkpoint;
- Conhecimento nos principais serviços de infraestrutura, tais como, Active Directory, DHCP, DNS, NPS, Webfilter;
- Conhecimento em monitoramento Zabbix, Grafana;
- Troubleshooting de falhas de rede;
- Administração dos circuitos de dados e suas conectividades;
- Atendimento de chamados com usuários finais, garantindo o cumprimento do SLA;
- Boa capacidade de planejamento e comunicação;
- Pensamento analítico e organização;
- Excelência na execução e controle.
Informações adicionais
LOCAL DE TRABALHO
Alphaville / Barueri - SP
MODALIDADE
Trabalho Híbrido
REMUNERAÇÃO
Compatível com o Mercado
BENEFÍCIOS
- Assistência Médica - Para cuidar de sua saúde, de seu/sua cônjuge e/ou filhos;
- Assistência Odontológica - Porque sorrir faz bem!
- Vale Alimentação e/ou Refeição - Para utilizar na sua compra mensal e/ou refeição diária;
- Vale Transporte – Apoio para o seu deslocamento até a Orizon;
- Participação nos Lucros e Resultados - Para recompensar a sua colaboração, afinal você parte dos nossos resultados;
- Auxílio home office - Para te dar um apoio com as despesas do trabalho remoto;
- Auxílio creche - Ajuda de custos em relação as mensalidades escolares de seus filhos;
- Programa de Saúde e Bem-estar (OrienteMe) - Defender a saúde emocional e nutricional das nossas pessoas está em nossa cultura;
- Gympass - Para colaborar com o seu bem-estar físico;
- Parcerias e Incentivo a Educação - Conte com os descontos dos nossos parceiros em sua jornada de aprendizado;
- Campus Orizon - Aqui na Orizon incentivamos o aprendizado contínuo e, por isso, oferecemos uma gama de cursos para te apoiar em seu desenvolvimento profissional;
- Clube de Vantagens Bradesco (desconto em lojas parceiras) - Para você economizar em suas compras e muito mais;
- Seguro de Vida - Para apoiar em momentos difíceis;
- Previdência Privada - Para você planejar o seu futuro;
- Dress code: Seja você mesmo(a)!
- Além dos benefícios acima, é importante que você saiba que: aqui na Orizon prezamos por um ambiente onde as pessoas se sintam acolhidas e tenham orgulho em pertencer. Por isso, além da colaboração, interação com diversas áreas e participação em projetos que promovem oportunidades de desenvolvimento profissional e comportamental, também reforçamos em nossos hábitos diários a diversidade, equidade e inclusão, garantindo um ambiente respeitoso e igualitário para todas as nossas pessoas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação de perfil
- Etapa 3: Entrevista com o time de Desenvolvimento Organizacional
- Etapa 4: Entrevista com a gestão
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Orizon - Defendendo a Saúde
Somos uma healthtech com o propósito de defender a saúde, utilizando inteligência médica e analítica.
Acreditamos que o emprego de tecnologias exponenciais da transformação digital e seus métodos ágeis dependem essencialmente de pessoas unidas por valores que refletem em nossa cultura.
O jeito Orizon
Para nós quem colabora, entrega resultados com inteligência emocional, sabe se comunicar e aprende continuamente tem a cara da nossa empresa.